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中國實體企業實效的持續增長方案解決商
珠江富士電梯攜手遠大方略落地《集成供應鏈》駐廠管理咨詢項目
2021-05-12
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一、公司信息

 

  珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)富(fu)(fu)士電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)(中(zhong)(zhong)(zhong)國)有限公司的前身(shen)“南海市珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)廠(chang)”是華南珠(zhu)(zhu)(zhu)三(san)角地區(qu)專業電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)制造企業,自1986年(nian)成立至今,專注電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)制造33年(nian)。2010年(nian),打造了“珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)富(fu)(fu)士電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)”和(he)“珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)中(zhong)(zhong)(zhong)富(fu)(fu)電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)”兩大(da)品牌,并分別(bie)以珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)富(fu)(fu)士電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)(中(zhong)(zhong)(zhong)國)有限公司和(he)廣(guang)東珠(zhu)(zhu)(zhu)江(jiang)中(zhong)(zhong)(zhong)富(fu)(fu)電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)有限公司戰略性(xing)運營開拓市場。產(chan)品涵蓋(gai)五大(da)類(lei)電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti):乘客(ke)電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)、載(zai)貨電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)、自動扶梯(ti)(ti)和(he)自動人(ren)行道、家用電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)、醫用電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti),滿足日常生(sheng)活中(zhong)(zhong)(zhong)所有電(dian)(dian)(dian)梯(ti)(ti)類(lei)別(bie)的人(ren)流和(he)貨物(wu)運輸(shu)需(xu)求(qiu)。

 

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二、項目背景

 

  1、客戶范圍廣,產品種類多,全(quan)部(bu)為定制,運營管理難度大(da);

  2、產品數量少,采(cai)購頻繁,供應商(shang)配(pei)合意愿(yuan)度(du)差;

  3、訂單延期情況嚴重,客戶投訴(su)多;

  4、各(ge)部(bu)(bu)門(men)相互協同性半差,管理(li)干部(bu)(bu)救火應(ying)急多(duo);

  5、采購員壓力(li)大(da),流失率高;

  6、生產效率低(di)(di),人均產值低(di)(di)。

  7、供應商數量多,能力參(can)差(cha)不齊,管理(li)難(nan)度大;

  8、沒有對(dui)供應商進行考核與評審(shen)

  

三、項目實施過程

 

  1、構建結(jie)構件、電(dian)子料(liao)標準物料(liao)庫(ku);

  2、構(gou)建以物料分類導向(xiang)的供應(ying)商選擇、評估、考核(he)機制(zhi);

  3、調整(zheng)和(he)優化(hua)供應鏈組織(zhi)架構、職能、職責(ze);

  4、構建關鍵瓶(ping)頸供(gong)應(ying)商輔(fu)導機制(zhi),培養核心(xin)供(gong)應(ying)商;

  5、構建以產品(pin)分類(lei)為核心(xin)的計劃模(mo)(mo)式(shi)和物料控制(zhi)模(mo)(mo)式(shi);

  6、以業(ye)務中遇到的問題為導向,定期對供應(ying)鏈(lian)人員進行業(ye)務能力(li)培訓

  7、優化采購與供應商管(guan)理,調整公司采購策(ce)略,對供應商進(jin)行分類管(guan)理和輔導提升(sheng);

  8、導(dao)入(ru)集成(cheng)(cheng)供應鏈運營分析決策(ce)機(ji)制,形成(cheng)(cheng)閉環;

  9、優化和梳(shu)理從銷售(shou)端(duan)-產(chan)品端(duan)-計劃端(duan)-供應(ying)端(duan)的信息流;

  10、優化供(gong)應鏈組(zu)織KPI指標(biao)體系;

  

四、項目實施成效

 

  1、營(ying)業額提(ti)升29.3%

  2、訂(ding)單準交率提升 43%

  3、人(ren)均產(chan)值提升32%;

  4、物料齊套(tao)率(lv)提升29%;

  5、公司整體利潤率(lv)提升1.6%

  6、培養供應鏈(lian)管理團隊9人

  7、沉淀了(le)一套供應鏈人員的培(pei)養機制

  8、沉(chen)淀了一套適合公司運(yun)作的集成供(gong)應(ying)鏈運(yun)作模(mo)式(shi);

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